前几天，一个一向以享受和随性为生活原则的好友告诉我，她最近在忙着上各种培训课，她说前不久去应聘新工作遇到了好多同行的竞争者，原先她以为自己挺优秀了，但面试结束后她才开始觉得自己以为的 优秀 只是坐井观天式的想法，也是那个时候她才明白，
丹比萨·莫约在《援助的死亡》里写道： 栽一棵树最好的时间是十年前，其次是现在。 时间不会留下来等任何人，也不会偏爱任何一个抱着侥幸心理生活的人。
所以，别等到夏天了才去健身，别等到喜欢的人约你去看话剧了你才开始恶补关于话剧的知识，别等到领导给你国外出差的机会了你才去学英语，为了将来某一刻随时可能产生的需要，你应该时刻准备着。
在你的身边，是不是也存在着几个这种“努力型人格”的朋友。他们充满着昂扬的斗志，似乎前面纵有千般苦难，也无法阻挡他们的脚步。
可是，买来了一大堆书，拍照发朋友圈以后却丢在书柜里封尘。每天自习室都能看到他们晨读的身影，可每次考试依然挂科。经常彻夜工作，几年过去了还停留在原来的岗位上，薪酬也从不见涨。
他们以为自己已经很勤奋很努力了，可最终完成的只是一次又一次自我欺骗的感动。
之前办公室隔壁有一家创业公司，员工大多都是年轻人，每天都会在晨会上斗志昂扬地宣读励志格言，洪亮的声音能响彻一整座楼层，着实给人一种朝气蓬勃、积极向上的感觉。
可事实上，有好几次上班时间，我都看到他们不少人躲在楼道里吸烟、扯谈，还有的甚至靠在阶梯上打盹，真正在干正事的没几个。
可见，这家公司的管理都过于看重口头形式上的努力，而唯独忽略了，也只有培养起员工们内在的专注和进取精神，才是成就一番事业的关键。
我有个九零后朋友小尔，是一个本地美食公众号的编辑。每次有新的餐厅开业，她总能第一时间前往探店，一尝究竟，还隔三差五到周边的城市去进行美食搜索。
经常看到她在朋友圈里po出各种琳琅满目的诱人美食，也不禁让人羡慕不已，他们公司的福利可真好啊。
有一次我到他们的公司去办事，只见小尔正在协助一名员工办理离职手续。她见了我，叹了口气：
小尔说，自从工作以来，她也接触过不少新人。他们在入职的时候，普遍心理期望过高，都以为这份工作不过就是到处吃吃喝喝，随便写写稿子交上去就完事了。
然而这份工作并不如外人所想的那般轻松。每次探店之前，都需要做大量的前期准备工作。为了拍出一组好看的美食图片，他们往往要待在店里连续工作五六个小时。采集好相关素材，回去以后就要马不停蹄地写稿、修图。好不容易把文案整理出来交给客户，还会被各种修改意见耗尽精力。
小尔说，别人的节假日，就是他们最忙碌的时候。一个姑娘人家，经常扛着一台五六斤的单反跑几家店，忙起来甚至连饭都顾不上吃，也是常有的事。
你只看到别人表面上的体面光鲜，却看不到他们私底下为这份工作付出过多少心血，承受着多少不为人知的压力和艰辛。
世界上没有一份职业是不苦的，而大多数人都选择了咽下所有的委屈和眼泪，日复一日地坚持着。
在小说《离歌》中，毛北写过：“我努力奋斗，依然被瞧不起；我天天熬夜加班，依然只够填饱肚子；我想向全世界证明我，却没有一个人理我。”
你长期加班、挑灯苦读，自以为已经足够勤奋了，甚至把自己都感动得一塌糊涂。你频频通过在朋友圈“晒努力”来换取他人的认同和鼓励，可是你发现，点赞数却寥寥无几。
其实，更多的人只会关注你所取得的成果，至于你努力和奋斗的过程，对于他们而言一点都不重要。
张朝阳曾做客一档访谈节目，主持人杨澜问他，最艰难的时候你有可以倾诉的人吗？
你要克服这个时代的惰性和焦虑，把努力埋进心里，脚踏实地，默默耕耘。你总要学会一个人，去闯过这条路上的所有难关。
在这个过程中，你也会渐渐明白：你的努力和成长，从来不需要太多的旁观者，那永远只属于你一个人的战斗。而你的价值，也就在你的战场中慢慢体现！
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