关于励志的名人故事

2018-06-08 19:54:09  阅读 128 次 评论 0 条

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  互联网是四乘一百米接力赛,你再厉害,只能跑一棒,应该把机会给年轻人。 励志网

  在前一百米的冲刺中,谁都不是对手,是因为跑的三千米的长跑。你跑着跑着,跑了四五百米后才能拉开距离的。 我们花了两年的打地基,我们要盖什么样的楼,图纸没有公布过,但有些人已经在评论我们的房子怎么不好。有些公司的房子很好看, 但地基不稳,一有大风就倒了。

  我们与对手最大的区别就是我们知道他们要做什么,而他们不知道我们想做什么。我们想做什么, 没有必要让所有人知道。

  网络上面就一句话,光脚的永远不怕穿鞋的.如何把每一个人的才华真正地发挥作用,我们这就像拉车,如果有的人往这儿拉,有的人往那儿拉,互相之间自己给自己先乱掉了。当你有一个傻瓜时,很傻的,你很会很痛苦;你有50个傻瓜是最的,吃饭、睡觉、上厕所排着队去的;你有一个聪明人时很带劲,你有50个聪明人实际上是最痛苦的,谁都不服谁。我在公司里的作用就象水泥,把许多优秀的人才粘合起来,使他们力气往一个地方使。 本文内容来自 成功励志网 网络公司将来要判断两个:第一它的team;第二,它有technology;第三它的concept,拥有这些东西,才是存在的必要。

  Judge 一个人, 一个公司是不是优秀,不要看他是不是Harvard,是不是Stanford.不要judge里面有多少名牌毕业生,而要judge这帮人干活是不是发疯一样干,看他每天下班是不是笑眯眯回家。30%的人永远不可能你。不要让你的同事为你干活,而让我们的同事为我们的干活,共同,团结在一个共同的下面,就要比团结在你一个企业家底下容易的多。所以首先要说服大家认同共同的,而不是让大家来为你干活。

  我认为,员工第一,客户第二。没有他们,就没有这个网站。也只有他们了,我们的客户才会。而客户们那些的言语,的话,又会让他们像发疯一样去工作,这也使得我们的网站不断地发展。本回答由提问者推荐答案纠错评论

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