2020国家公务员考试:面试名人名言素材类(二)

2019-09-25 16:49:21  阅读 118 次 评论 0 条

  在公务员面试中,名人名言恰到好处地运用会起到画龙点睛的作用。公务员考试在即,华图教育集团特别为广大考生总结了习总书记在人才方面的重要讲话、重要论述供大家学习,以方便考生备考。

  1.人才是第一资源。古往今来,人才都是富国之本、兴邦大计。我说过,要把我们的事业发展好,就要聚天下英才而用之。要干一番大事业,就要有这种眼界、这种魄力、这种气度。

  2016年4月19日,习主持召开网络安全和信息化工作座谈会并发表重要讲线.建设网络强国,要把人才资源汇聚起来,建设一支政治强、业务精、作风好的强大队伍。“千军易得,一将难求”,要培养造就世界水平的科学家、网络科技领军人才、卓越工程师、高水平创新团队。

  2014年2月27日,习主持召开中央网络安全和信息化领导小组第一次会议强调

  3.要树立正确人才观,培育和践行社会主义核心价值观,着力提高人才培养质量,弘扬劳动光荣、技能宝贵、创造伟大的时代风尚,营造人人皆可成才、人人尽展其才的良好环境,努力培养数以亿计的高素质劳动者和技术技能人才。

  2014年6月,习在就加快发展职业教育作出的指示中指出

  4.要树立强烈的人才意识,寻觅人才求贤若渴,发现人才如获至宝,举荐人才不拘一格,使用人才各尽其能。

  5.创新驱动实质上是人才驱动。为了加快形成一支规模宏大、富有创新精神、敢于承担风险的创新型人才队伍,要重点在用好、吸引、培养上下功夫。要用好科学家、科技人员、企业家,激发他们的创新激情。

  2014年8月18日,习主持召开中央财经领导小组第七次会议强调

  6.我们要把人才资源开发放在科技创新最优先的位置,改革人才培养、引进、使用等机制,努力造就一批世界水平的科学家、科技领军人才、工程师和高水平创新团队,注重培养一线创新人才和青年科技人才。

  2014年6月9日,习在中国科学院第十七次院士大会、中国工程院第十二次院士大会上的讲线.要着力破除体制机制障碍,向用人主体放权,为人才松绑,让人才创新创造活力充分迸发,使各方面人才各得其所、尽展其长。

  2016年5月6日,习就深化人才发展体制机制改革作出重要指示强调

  8.要深化科技、教育、文化体制改革,深化人才发展体制改革,加快形成有利于知识分子干事创业的体制机制,放手让广大知识分子把才华和能量充分释放出来。

  2016年4月26日,习在知识分子、劳动模范、青年代表座谈会上发表重要讲线.我们要着力完善人才发展机制,最大限度支持和鼓励科技人员创新创造。要不拘一格、慧眼识才,放手使用优秀青年人才,为他们奋勇创新、脱颖而出提供舞台。

  2014年1月6日,习会见探月工程嫦娥三号任务参研参试人员代表时强调

  10.要实行更加开放的人才政策,不唯地域引进人才,不求所有开发人才,不拘一格用好人才,在大力培养国内创新人才的同时,更加积极主动地引进国外人才特别是高层次人才,热忱欢迎外国专家和优秀人才以各种方式参与中国现代化建设。

  11.我们党历来高度重视选贤任能,始终把选人用人作为关系党和人民事业的关键性、根本性问题来抓。各级党委及组织部门要坚持党管干部原则,坚持正确用人导向,坚持德才兼备、以德为先,努力做到选贤任能、用当其时,知人善任、人尽其才,把好干部及时发现出来、合理使用起来。

  2013年6月28日,习在全国组织工作会议上发表重要讲线.要坚持党管人才原则,聚天下英才而用之,加快建设人才强国。

  2017年10月18日,习在中国第十九次全国代表大会上的报告中指出

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